Nos 20 prochaines années 41e Rencontre du HRLab, organisée le 12 avril 2012. « De quoi nos 20 prochaines années seront-elles faites ? Comment les ondes de choc qui se dessinent dès aujourd’hui vont-elles impacter nos vies ? Comment surfer sur ce futur déjà là, mais d’une façon trop souvent illisible ? De quoi aurons-nousLire la suite…

Mary Poppins l’affirmait en chantant : « Dans chaque corvée il y a du fun. Vous trouvez le fun et – hop ! – la corvée devient un jeu ! » 50 ans plus tard, ses paroles sont prises au pied de la lettre par un nombre grandissant de marketteurs, DRH et tout autre professionnel de la persuasion et deLire la suite…

Point commun entre le Post-it de 3M, la messagerie Gmail de Google ou la console PlayStation de Sony ? Ces découvertes n’ont pas été planifiées. Elles sont nées spontanément dans des environnements flexibles qui encouragent les initiatives individuelles : des entreprises ayant développé une forte culture de l’intrapreneuriat, arme décisive pour saisir de nouvelles opportunités en particulierLire la suite…

Les collaborateurs motivés sont plus performants que les autres, tout le monde le sait. Mais qu’est-ce qui les motive le plus ? La reconnaissance de leurs progrès quotidiens, répondent Teresa Amabile et Steven Kramer qui mettent à jour quelques principes clés permettant aux managers d’accompagner la progression de leurs équipes et ainsi de renforcer leurLire la suite…